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启事登出三天,来了三十多人应聘。秦建国亲自面试,不问学历,不看经验,只问一个问题:“你为什么想学木工?”
答案五花八门:有的说为了谋生,有的说喜欢手艺,有的说家里是木匠世家。秦建国最终选了五个人:两个高中毕业没考上大学的,两个下岗职工子弟,还有一个美术学院辍学的。
“师父,为什么选那个美院辍学的?”宋志学问,“他看起来最不踏实。”
“因为他眼里有光。”秦建国说,“他说他辍学是因为觉得学校里教的设计是空的,想学实实在在的造物。这种人有想法,培养好了是人才。”
新学徒入职,小院更热闹了。秦建国制定了详细的培训计划:第一个月,认识工具,练习基本功;第二个月,学习木材知识;第三个月开始简单制作。每人配一个师傅,宋志学、李刚、李强各带一个,秦建国亲自带两个。
“带徒弟不只是教技术,是教心性。”秦建国对几个师傅说,“要严,但不能苛;要耐心,但不能放任。最重要的是,让他们爱上这门手艺。”
忙碌中,1991年走到了尾声。除夕夜,小院照例聚餐。今年人多了,摆了两桌。秦建国举杯时,看着满屋子的人,感慨万千。
一年前,他躺在病床上,担心北木的未来。一年后,北木不仅活下来了,还走出了新路:产品系列成型,出口渠道打通,公司正式成立,团队扩大,订单充足。
更重要的是,他找到了传承的方式:不是闭门授徒,而是开放培养;不是固守传统,而是创新发展;不是单打独斗,而是体系作战。
“这一年,大家辛苦了。”秦建国说,“明年会更忙,但也会更有希望。来,为了手艺,为了北木,为了咱们这群愿意慢下来做好东西的人。”
“为了手艺!”
酒杯相碰,声音清脆。窗外雪花纷飞,工棚里炉火正旺,新伐的木料在角落里静静呼吸,等待新的一年被赋予形体和生命。
秦建国望向窗外,目光穿越飞雪,仿佛看到了更远的未来。他知道,路还很长,但方向已经清晰。这一世,他要让北木成为手艺的灯塔,在这个急速变化的时代,证明“慢工出细活”的价值,证明传统工艺在当代的生命力。
而这一切,才刚刚开始。